Gute Mitarbeiter sind schwer zu finden. Leistungsfähige, gesunde und belastbare Mitarbeiter zu haben und zu erhalten ist aber kein Zufall. Immer mehr Mitarbeiter fühlen sich krank und erschöpft. Dieser Zustand ist kein psychischer, sondern ein körperlicher Verspannungszustand.
Bieten Sie Ihren Mitarbeitern und sich selbst die Möglichkeit, etwas gegen ihre häufig auftretenden Symptome zu tun oder vorzubeugen, damit erst gar keine Symptome auftreten. Arbeitsausfälle können so immens reduziert werden.
Das Betriebsklima wird gestärkt, da das Training auch positive Auswirkungen auf die Psyche hat. Das Üben miteinander fördert die Gemeinschaft und man geht lockerer und unverkrampfter miteinander um. Rücksichtnahme bei schwierigen Symptomen und Schmerzen wird so transparenter und Kollegen können sich gegenseitig besser helfen und unterstützen.
Viele Symptome müssen nicht sein:
- Kopfschmerzen, Migräne, Augenschmerzen, Tränende Augen
- Tinnitus, Zähneknirschen, Ohrgeräusche nur ab und zu
- Depressionen, Stimmungsschwankungen, Psychisch labil
- Konzentrationsstörungen, nicht belastbar
- Rückenbeschwerden, Bandscheibenvorfall, Dauerschmerzen
- Menstruationsbeschwerden, Magen- & Darmprobleme
Individuelle Trainings für Mitarbeiter, Vorgesetzte oder Firmeninhaber in Ihren Räumen.
Es werden die unterschiedlichen Anforderungen an den Arbeitsplatz und das gewisse Know-how, sowie die Hintergründe erklärt, geklärt und besprochen.
Ich weiß wovon ich spreche und worauf es wirklich ankommt. Langjährige Schmerzen haben mir mehr gesagt als irgendeine angeblich wissenschaftliche Studie oder Erkenntnisse. Andere Betroffene konnten auch davon profitieren und sich von der praktischen Seite her davon überzeugen, dass es funktioniert.
Hierbei stellt man auch schnell fest, wer gerne mitmacht und wirklich von seinen Symptomen wegkommen will. Jede Firma kann von diesem Wissen enorm profitieren, da sich die Arbeitsausfälle veringern und das Betriebsklima verbessert wird.
Das Verständnis um körperliche Symptome der Belegschaft untereinander und miteinander wird verbessert, aber auch das Verständnis, dass jeder Arbeitnehmer selbst für Vieles verantwortlich ist und dafür auch selbst etwas tun kann und muss.
Rufen Sie uns an für weitere Infos, oder schicken Sie uns eine Email.
Letzte Aktualisierung: 11.12.2011 - 12:22 - vor 74 Tagen.